Sukces czy porażka? – to pytanie zadawali sobie uczestnicy konferencji zorganizowanej przez Wojewódzki Urząd Pracy w Krakowie (23 – 24 września). Pytanie dotyczyło zakończonego projektu „Express do zatrudnienia".

„Express do zatrudnienia – innowacyjny model aktywizacji osób bezrobotnych" polegał na zleceniu aktywizacji osób w najtrudniejszej sytuacji na rynku pracy prywatnej agencji zatrudnienia. Najważniejszym zadaniem agencji było znalezienie bezrobotnym co najmniej półrocznego zatrudnienia.

Sześć powiatowych urzędów pracy z Małopolski (w tym Sądecki) wylosowało tysiąc bezrobotnych do tego projektu. Ostatecznie pracę w zakładanym wymiarze czasu znaleziono dla nieco ponad jednej piątej (218) uczestników projektu. Oznacza to, że nie osiągnięto założonych efektów.

- Realizacja projektu pokazała, że część bezrobotnych nie jest gotowa do aktywizacji zawodowej - ani powiatowe urzędy pracy, ani agencja zatrudnienia nie są w stanie przywrócić ich na rynek pracy – przyznała Anna Pasternak, kierownik projektu. Dodała również, że część uczestników stale lub dorywczo pracuje – w szarej strefie.

Irena Wolińska z firmy WYG PSDB podkreśliła, że należy unikać porównania pracy powiatowych urzędów pracy i prywatnych agencji zatrudnienia, ponieważ ich praca odbywa się w innych warunkach.

SZARA STREFA

Jeden z paneli dyskusyjnych poświęcony był wspomnianemu zatrudnieniu w „szarej strefie" i oddziaływaniu tego zjawiska na rynek pracy („Szara strefa – szansa czy patologia rozwijającej się gospodarki"). Wzięła w nim udział dyrektor SUP, Stanisława Skwarło. Dyskutanci starali się odpowiedzieć na pytanie, kto jest sprawcą wytworzenia się „szarej strefy", pracownik czy pracodawca? Zastanawiali się także, jak przeciwdziałać temu zjawisku i skąd się bierze obserwowana w niektórych kręgach społecznych aprobata dla pracy „na czarno".

W innym panelu dyskusyjnym, zatytułowanym „Bezrobotny czy robotny – czy osoby bezrobotne zainteresowane są podjęciem pracy?" udział wzięła Marta Mordarska, pełnomocnik prezydenta Nowego Sącza ds. społecznych. Dyskutanci zgodzili się między innymi co do tego, że rynek pracy musi się zmierzyć z wykorzystywaniem luk prawnych, zarówno przez pracodawców jak i osoby bezrobotne.

JUBILEUSZ WUP

Konferencja „Rynek pracy – potencjał, perspektywy, przyszłość" połączona była z obchodami 25-lecia Wojewódzkiego Urzędu Pracy w Krakowie. Z tej okazji wydana została księga pamiątkowa z wpisami 25 partnerów, z którymi WUP w ciągu minionego ćwierćwiecza współpracował. - Jako organ samorządu terytorialnego mamy okazję pracować wspólnie z Wojewódzkim Urzędem Pracy w Krakowie na rzecz aktywizacji zawodowej i przeciwdziałania bezrobociu. Znaczenie tej współpracy trudno przecenić. Kryje się za nią nadzieja na zmianę losu osób pozbawionych zatrudnienia i polepszenie szans na rynku pracy – napisał Ryszard Nowak, prezydent Nowego Sącza. Partnerzy WUP otrzymali także wyróżnienia.

Patronat nad konferencją objęli Władysław Kosiniak - Kamysz, minister pracy i polityki społecznej oraz Marek Sowa, marszałek województwa małopolskiego.