Czy stażysta ma prawo do odbioru dnia wolnego za święto przypadające w sobotę? TAK. Przepisy mówią, że stażysta ma prawo do odbioru dnia wolnego za święto przypadające w sobotę w sposób ustalony przez organizatora, tak samo jak pracownicy oraz w terminie w jakim pracownicy zatrudnieni u organizatora stażu mają prawo do odbioru tego dnia. W przypadku organizatorów stażu niebędących pracodawcami (niezatrudniających pracowników) stażysta powinien odebrać wolny dzień w miesiącu, w którym wypadło święto.
Wynika to z przepisu, że bezrobotny ma obowiązek przestrzegać ustalonego przez organizatora rozkładu czasu pracy, przepisów i zasad obowiązujących pracowników zatrudnionych w zakładzie pracy, w szczególności regulaminu pracy.
Podstawa prawna:
- Rozporządzenie Ministra Pracy i Polityki Społecznej z 20 sierpnia 2009 r. w sprawie szczegółowych warunków odbywania stażu przez bezrobotnych, par. 6 ust.2 pkt 1.
